Salariul sau pensia: zeci de demisii în judeţul Braşov

Pe lângă găsirea banilor pentru asigurarea cheltuielilor comunităţilor, conducătorii autorităţilor locale trebuie rezolve şi problema personalului. Mai exact, prin „Ordonanţa trenuleţ” au fost blocate angajările, iar printr-o sentinţă a Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie emisă la finalul lunii ianuarie, un funcţionar public care are şi o decizie de pensionare nu mai poate lucra în administraţie, fiind nevoit să plece din instituţie.
Aceste decizii au creat numeroase probleme primarilor şi preşedinţilor de consilii judeţene. „Cele mai mari probleme sunt la primăriile mici, unde, ca urmare a plecării unui funcţionar poate fi afectată activitatea instituţiei. Conducătorii instituţiilor publice s-au adresat prefecturilor, pentru vedea ce este de făcut în perioada următoare. Mulţi şefi de instituţii au solicitat clarificări privind această situaţie, de la Ministerul Finanţelor şi de la Ministerul Muncii”, a declarat senatorul PNL Braşov, Mihail Veştea.

11 plecări din Consiliul Judeţean Braşov, inclusiv arhitectul- şef  
Conform preşedintelui Consiliului Judeţean Braşov, Adrian Veştea, din administraţia judeţeană braşoveană au plecat în urma deciziei Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie 11 persoane, dintre care 9 funcţionari şi 2 cu statut de personal contractual. „Pentru posturile unice, cum este cazul arhitectului – şef, vom putea organiza concursuri. În celorlalte posturi va trebui să găsim soluţii”, a declarat Veştea.
El a mai spus că în organigrama Consiliului Judeţean Braşov sunt, în total, peste 40 de posturi vacante.

Printre plecaţii din Primăria Braşov este şi directorul economic
Din Primăria Braşov au plecat 5 persoane care cumulau pensia cu salariul, printre ei fiind directorul economic al Primăriei Braşov, Marilena Tudorache. De asemenea, potrivit informaţiilor purtătorului de cuvânt al Primăriei Braşov, Sorin Toarcea, au mai plecat persoane de la „Achiziţii” sau „Tehnic”, „Amenajarea Teritoriului”, departamente importante în cadrul instituţiei. Deocamdată, la nivelul municipalităţii braşovene nu a fost stabilită modalitatea de înlocuire a acestora.

Cum încearcă Primăria Codlea să rezolve problema
Din Primăria Codlea au plecat 12 pensionari, a declarat primarul municipiului, Mihai Cîmpeanu. „Ne-a plecat arhitectul - şef, dar şi colegi de la «Tehnic» şi «Investiţii», iar pentru înlocuirea lor este greu să găseşti oameni. Iau în calcul ca pe cei care mai vor să îi includ în echipele de implementare a fondurilor europene”, a declarat Cîmpeanu.

Plecări şi la Săcele, şi la Feldioara
Pe de altă parte, situaţia este mult mai bună la Primăria Săcele, de unde, potrivit primarului Virgil Popa, a plecat un singur pensionar, un poliţist local.
De asemenea, potrivit primarului comunei Feldioara, Sorin Taus, din instituţia pe care o conduce au plecat 2 pensionari.