ReviSal - reloaded

Angajatorii au acum un nou Registru electronic pentru evidența angajaților. Prima versiune a ReviSal (Registrul pentru evidența salariaților) i-a lăsat năucit nu numai pe administratorii de firme, ci chiar și pe inspectorii de muncă sau pe funcționarii Inspecției Muncii. Aplicația refuza cu încăpățânare să se descarce de pe internet sau să ruleze pe calculator. Astfel, Inspecția Muncii a lansat de curând varianta a doua a programului: ReviSal 2.0.6. Noua versiune chiar pare să funcționeze ReviSal 2.0.6. (nimeni nu știe ce reprezintă cifrele) se poate descărca de la adresa de internet www.inspectiamuncii.ro. Inspecția Muncii se laudă că aceasta este o versiune îmbunătățită a aplicației ReviSal. „Prin intermediul prezentei versiuni (v 2.0.6) sunt corectate problemele apărute în versiunea anterioară (v 1.0.0), referitoare la introducerea datelor de identificare a angajatorilor și a salariaților, precum și alte probleme semnalate de către utilizatori”, se arată pe site. Alături de program a fost postat și Ghidul utilizatorului - un soi de „Instrucțiuni de folosire”. Urmând instrucțiunile, am descărcat programul - de această dată cu succes. Urmând secvența de comenzi, am reușit chiar și să-l instalăm. În momentul în care am dorit să-l lansăm, o fereastră gri ne-a anunțat că avem „Run-time - error”. Utilizatorii de Windows 98 vor avea probleme Ne-am întors la pagina de internet a Inspecției Muncii și ne-am liniștit aflând că s-au mai înregistrat cazuri în care programul refuză să funcționeze pe sistemele de operare Windows 98. Explicația este că „aplicația ReviSal folosește o componentă a sistemului de operare Windows (MDAC), care de regulă este inclusă în sistemul de operare. În mod particular, au fost semnalate situații în care această componentă a sistemului de operare lipsește, în special la sistemul de operare Windows 98”. Soluția a venit tot din partea experților: un kit complet cu tot ce-i trebuie programului ca să ruleze. El se găsește tot pe pagina Inspecției Muncii. ITM pune la dispoziție și CD-uri Completarea ReviSal a devenit obligatorie de la 1 ianuarie, dată la care a intrat în vigoare HG 161/2006. Toți angajatorii vor trebui să se conformeze, indiferent că au sau nu conexiune la internet, că au computer sau că știu să-l folosească. Pentru cei din prima categorie, programul electronic se poate „descărca” direct de la Inspectoratul Teritorial de Muncă Brașov. „Cei care nu au acces la internet pot veni la sediul ITM pentru a lua programul pe CD”, a spus Fechete. La primul ghișeu de la intrarea în sediul instituției, funcționarii împart compact-discuri cu ReviSal. Angajatorii trebuie doar să lase un CD gol în schimb. Cererea e mare. „Numai ieri am împărțit aproape 100 de CD-uri”, ne-a spus funcționara ITM. Datele de pe vechea versiune nu sunt pierdute Angajatorii care au reușit totuși să se împace cu prima variantă nu trebuie să mai muncească încă odată. „Varianta nouă nu mai are probleme și poate să preia datele pe care angajatorii le-au înscris cu ajutorul primei. În ordinul ministrului, preluarea datelor din varianta veche în cea nouă este stipulată și explicată. A fost creat și ghidul de utilizare a acestui program. În primul capitol se arată cum se preiau datele de la vechea versiune, cum se instalează, apoi se introduc datele: despre angajator, despre salariat”, a declarat Rozalia Fechete, inspector șef adjunct pe linie de Relații de Muncă.