Protest la APIA Braşov pentru salariile din 2018, care se anunţă şi cu 2.800 de lei mai mici

Aproximativ 30 de angajaţi ai Agenţiei de Plăţi şi Intervenţie în Agricultură (APIA) Braşov au protestat spontan joi, timp de trei ore, în faţa instituţiei. Oamenii se tem că salariile le vor scădea drastic după aplicarea, de la 1 ianuarie 2018, a noii legi a salarizării unitare şi a recent aprobatelor modificări la Codul Fiscal, cu sume între 700  şi 2.800 de lei. Totodată, angajaţii din teritoriu sunt nemulţumiţi de discriminarea care se practică la APIA, unde structura centrală este plătită după o altă grilă de salarizare. Proteste similare au avut loc în toată ţara.
Principala revendicare a angajaţilor de la APIA este ca salariile să le fie menţinute la nivelul actual. „Noi am vrea să rămânem la salariile la care suntem acum, nu cerem absolut nimic în plus, dar să nu ne scadă, fiecare este angajat în nişte credite, avem copii, avem... ca toată lumea, de altfel, şi noi, atunci când am fost solicitaţi să muncim, întotdeauna am spus prezent, fără plată în plus, cu zile de recuperare care nu au fost luate, concedii din anii trecuţi neefectuate”, a explicat o angajată.
„Şi sâmbete, şi duminică, şi peste program şi când este nevoie, noi venim şi ne facem treaba în funcţie de proceduri şi activităţile care se desfăşoară aici”, subliniază o altă angajată.  
„Noi cei de la centrele judeţene şi locale suntem... credem că e o discriminare pentru că suntem plătiţi diferenţiat faţă de centrul APIA central, deci APIA central are o anumită grilă de salariu, la noi ne va trece la o altă grilă de salarizare, la care ne va scădea salariile între 700 şi 7-800 şi 2.000 şi ceva”, a precizat un angajat.

 

Salariile pornesc de la 2.400 de lei pentru un debutant
În APIA Braşov lucrează 105 angajaţi, jumătate la sediul din Braşov, jumătate în cele şapte centre locale din judeţ. Salariile actuale sunt corecte, spune directorul instituţiei, Dorel Longhin Stânea (foto), având în vedere responsabilitatea şi atribuţiile. De asemenea, el a precizat că nu a primit până acum niciun document oficial legat de o scădere a salariilor, de anul viitor. „Salariile pleacă de la 2.400 consilier asistent debutant până la cel mai mare al directorului executiv, undeva la brut: 10 – 11.000 de lei. Judeţul Braşov are circa 200 de mii de hectare subvenţionate, vorbind de plata doar pe suprafaţă, cuprinse în cele 7 centre, pe fiecare consilier în parte, activitatea e de preluare, verificare şi apoi tot ce ţine de ducere a cererii de la cerere la plată”, a explicat Stânea.
Deocamdată, oamenii nu ştiu în ce formă îşi vor exprima mai departe nemulţumirile şi aşteaptă decizii la nivel sindical.