Prima selecție de „căpșunari” brașoveni

Spaniolii au nevoie de agricultori și vin tocmai la Brașov pentru a-i găsi. Patru firme din Spania oferă brașovenilor 173 de locuri de muncă vacante în agricultură. Selecția va fi organizată direct de angajatorii spanioli, prin intermediul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Brașov. „Este prima selecție de personal de acest gen, de când fiecare județ a preluat baza de date de la Oficiul pentru Migrația Forței de Muncă. Ceea ce este important de știut e faptul că, spre deosebire de o bursă a locurilor de muncă, la această selecție nu pot participa decât persoanele înregistrate, aflate în evidența AJOFM Brașov ca persoane aflate în căutarea unui loc de muncă în străinătate și care întrunesc condițiile cerute de angajator. De această dată, singura condiție cerută este experiența în agricultură. Până în acest moment nu ni s-au comunicat date suplimentare legate de salariu, durata și tipul de contract sau condițiile de muncă”, afirmă Cristina Finichiu, director executiv al AJOFM Brașov. Marți, ultima zi Înregistrarea în baza de date a brașovenilor care doresc să lucreze peste hotare și să participe la această primă selecție se realizează la sediul AJOFM Brașov din str. Lungă nr.1A și la toate punctele teritoriale de lucru din localitățile Făgăraș, Săcele, Codlea, Râșnov, Zărnești și Rupea. Dosarul trebuie depus până marți, 2 octombrie, și trebuie să conțină copie după buletinul de identitate (cartea de identitate), copie după pașaport, fișă personală (tipizat), Curriculum Vitae în limba română (tipizat), copie legalizată a certificatului de absolvire și/sau calificare, copie legalizată a cărții de muncă (toate paginile scrise), certificat de sănătate, cazierul judiciar în original, care să ateste că nu are antecedente penale, declarație pe proprie răspundere legalizată notarial din care să rezulte că solicitantul nu beneficiază de pensie de invaliditate, declarație pe proprie răspundere din care să rezulte numărul de copii minori aflați în întreținerea acestuia, autentificată la notariat, dovada emisă de Serviciul Public pentru Asistență Specială sau de primar, din care să rezulte că solicitantul a notificat acestora intenția de a lucra în străinătate, și două fotografii tip pașaport.