Poștașul nu va mai suna de două ori
Autor: Liviu CIOINEAG
Publicat la 06 februarie 2007
Salariaților Companiei Naționale „Poșta Română” le-a ajuns cuțitul la os. Zilnic, poștașii cară câte 15 – 20 de kilograme de corespondență, bani și chitanțe, aproape dublu față de cantitatea permisă de normele de Securitate și Sănătate în muncă
Salariaților Companiei Naționale „Poșta Română” le-a ajuns cuțitul la os. Zilnic, poștașii cară câte 15 – 20 de kilograme de corespondență, bani și chitanțe, aproape dublu față de cantitatea permisă de normele de Securitate și Sănătate în muncă. Oficiantele de la ghișee vin la muncă cu o oră mai devreme și pleacă cu două mai târziu, pentru a-și termina treaba. Șoferii care transportă corespondența merg cu mașini care ar trebui casate de mult timp. Toți aceștia vor începe de vineri proteste în masă. Liderul sindical al Sucursalei de Poștă Brașov, Codruț Bejenariu, spune că angajații nu vor recurge la greve sau alte acțiuni care implică suspendarea programului de muncă, ci din contră. „Vom protesta prin exces de zel, adică ne vom desfășura muncă conform regulamentului. Din data de 9 februarie niciun poștaș nu va mai căra 100 de grame în plus față de greutatea admisă. Nici factorii poștali și nici oficiantele de la ghișee nu vor mai sta peste program, și nici nu-și vor mai ajuta clienții, lipindu-le timbre sau ajutându-i să-și completeze datele pe scrisori sau cereri. Nimeni nu va mai ține locul altuia care se află în concediu, depășindu-și normele de lucru și atribuțiile de serviciu. Șoferii nu se vor mai deplasa cu mașinile care sunt vechi și prezintă pericole”, a declarat Codruț Bejenariu (foto medalion). La protest vor participa toți angajații Poștei, de pe întreg teritoriul țării.
Efectul unei
ordonanțe din guvernarea trecută
Nemulțumirile angajaților de la Poștă se trag de la o mai veche ordonanță de guvern promulgată de Adrian Năstase, pe vremea când era premier. În 2001, acesta a introdus Compania Națională „Poșta Română” pe lista instituțiilor monitorizate de Fondul Monetar Internațional. În consecință, conducerea Poștei nu a mai putut să angajeze noi muncitori pentru că numărul de locuri a fost blocat, și nici să-i plătească mai bine pe cei loiali. Acordul cu FMI aproape că a blocat indexările salariale, cu toate că volumul operațiunilor efectuate prin Poșta Română aproape că s-a triplat în ultimii ani. Astfel s-a ajuns ca, în 2007, una dintre cele mai profitabile companii din țară să-și plătească peste 10.000 de angajați cu salariul minim pe economie și să lucreze cu un deficit de 3.000 de salariați.
Pensiile vor întârzia
Sindicaliștii din Poșta Română doresc să scoată compania de sub monitorizarea FMI, pentru a putea crește salariile și a suplimenta numărul de angajați. Întrucât nu au dreptul să facă grevă, salariații intenționează să blocheze activitatea companiei. Cei care vor avea de pierdut sunt, bineînțeles, pensionarii și toți clienții Poștei. „Efectul excesului de zel rezultă în cozi și mai lungi la ghișee și întârzierea corespondenței”, după cum a declarat Bejenariu. Și pensionarii vor aștepta îndelung poștașul să le sune la ușă, pentru a le aduce pensia. În mod clar, dacă protestul poștașilor ar continua mai multe săptămâni, nici cupoanele mov nu ar mai fi distribuite către beneficiarii din sistemul public de pensii, lucru care ar congestiona și activitatea Casei Județene de Pensii.
Monitorizarea FMI ar putea fi ridicată doar printr-o hotărâre de Guvern. Cele patru zile care au mai rămas până la declanșarea conflictului de muncă sunt însă insuficiente. Totuși, Executivul ar putea suspenda excesul de zel prin negocieri.
Comentarii
nu este nici un comentariu
Adaugă un comentariu