O şagunistă se ocupă de expansiunea H&M în America de Sud

Braşoveanca Loredana Oroşan (foto), absolventă a Colegiului Andrei Şaguna, a preluat de trei luni poziţia de expansion manager al grupului suedez H&M în America de Sud, un continent format din 12 state suverane cu o populaţie totală de aproape 400 de milioane de oameni. Printre cele mai puternice state din regiunea pe care românca o va coordona se numără Brazilia şi Argentina, însă pe niciuna dintre cele două pieţe H&M nu este prezent, potrivit site-ului propriu. Suedezii au însă operaţiuni în Chile şi Peru, potrivit aceleiaşi surse. Grupul a făcut primii paşi în America Latină, în 2013, potrivit Wall Street Journal. Brazilia şi alte state din regiune se află pe lista de planuri a companiei, acesta este poate şi unul dintre motivele pentru care românca a fost numită să coordoneze expansiunea.

 

 

Loredana Oroşan lucrează pentru grup din 2007, prima sa poziţie fiind de construction project manager în Canada. Anterior ea deţinuse şi alte joburi în această ţară, însă pentru alte companii. Apoi, în 2010, s-a întors în România ca manager al departamentului de construcţii pentru şase luni, mai exact pentru lunile premergătoare intrării oficiale a H&M în România. A preluat apoi expansiunea pentru România şi Ungaria a grupului de modă timp de un an, iar începând cu vara lui 2012 a început să se ocupe de întreaga regiune, pe care o coordona de la Varşovia, capitala Poloniei, unde se află birourile grupului la nivelul Europei Centrale şi de Est. Aceasta a fost ultima poziţie ocupată înainte de a pleca în America Latină, potrivit profilului său de pe reţeaua de socializare de business LinkedIn. Anterior carierei din H&M executivul român a lucrat atât în industria modei pentru brandul Fornarina, cât şi în media. Mai mult, ea şi-a început cariera ca hostesă la McDonald's în 1996, când grupul american de restaurante fast-food abia făcea primii paşi pe piaţa locală.

Oroşan este absolventă a Universităţii Transilvania din Braşov, cu o diplomă în marketing, ea deţinând o diplomă (post graduate certificate) obţinută la Toronto în Canada la Ryerson University în consumer behaviour. Ea nu este singura româncă plecată pe o poziţie de management în cadrul H&M, un alt exemplu este cel al lui Cristian Chipăilă (30 de ani) care tot din august 2015 coordonează expansiunea globală a noii linii de business (new business line) a H&M. Divizia cuprinde brandurile COS, Monki, &Other Stories, Cheap Monday şi Weekday, iar expansiunea este coordonată de trei persoane, printre care şi executivul roman. Fiecare dintre cei trei se va ocupa de anumite branduri.

Suedezii sunt prezenţi pe piaţa locală cu brandul H&M din primăvara lui 2011 şi de mai bine de un an caută spaţiu stradal pentru aducerea brandului numărul doi, COS. Cei doi expaţi români şi-au dezvoltat cariera în H&M România.