O nouă amânare în procesul lefurilor restante la Hidromecanica

Al doilea termen în procesul deschis de Sindicatul Hidroforța conducerii societății Hidromecanica pentru plata salariilor restante s-a soldat cu o nouă amânare, pentru data de 5 mai. Instanța a solicitat conducerii societății la termenul de ieri să aducă la zi situația salariilor restante pentru cei aproape 200 de membri de sindicat care au acționat compania Hidromecanica SA în judecată, deoarece între cele două părți au apărut neînțelegeri cu privire la valoarea restanțelor. „Au restanțe între trei și zece salarii, ceea ce înseamnă în jur de 1,6 milioane de lei, pe când conducerea susține că valoarea restanțelor nu este decât de 1 – 1,2 milioane de lei, dar cu valoarea primelor de anul trecut tot la suma cerută de noi se ajunge”, a explicat Ion Simion, unul dintre vicepreședinții Sindicatului Hidroforța. Pe lângă problemele cu salariile, conducerea companiei a primit și vestea că și Autoritatea pentru Valorificarea Activelor Statului (AVAS) le va solicita suma de 488.995 de lei cu titlu de dividende pentru perioada 1995 - 2007. Conducerea companiei Hidromecanica SA Brașov a decis, la finele lunii trecute, să trimită întregul personal în șomaj tehnic pentru o perioadă de trei luni. „Oamenii au semnat o hârtie dată de cei din conducere, în care erau trecute și anumite prevederi care țineau de disponibilizări. Eu le-am zis să nu semneze, că este o capcană, dar ei nu au mai stat să citească tot ce scria pe adresa conducerii”, a explicat Dumitru Miron (foto), vicepreședinte al Sindicatului Hidroforța. Miron este decis să ia legătura cu Autoritatea pentru Valorificarea Activelor Statului pentru că în contractul de privatizare semnat cu Lucian Gârbacea este stipulat că trebuie să mențină cinci ani obiectul de activitate al companiei, iar aceasta expiră abia în decembrie 2009. „Să ia statul înapoi societatea, că noi nu mai putem așa”, a mai spus liderul de sindicat. Cei 330 de angajați ai companiei Hidromecanica au plecat în șomaj tehnic fără a primi restanțele financiare. Din calculele sindicaliștilor, restanțele salariale totale față de angajați se ridică la 1,6 milioane de lei.