Curs BNR

1 EUR = 4.9430 RON

1 USD = 4.7005 RON

1 GBP = 5.7237 RON

1 XAU = 274.3717 RON

1 AED = 1.2797 RON

1 AUD = 3.2317 RON

1 BGN = 2.5273 RON

1 BRL = 0.8923 RON

1 CAD = 3.6495 RON

1 CHF = 4.9319 RON

1 CNY = 0.7018 RON

1 CZK = 0.1998 RON

1 DKK = 0.6644 RON

1 EGP = 0.2496 RON

1 HUF = 1.2478 RON

1 INR = 0.0595 RON

1 JPY = 3.4468 RON

1 KRW = 0.3620 RON

1 MDL = 0.2440 RON

1 MXN = 0.2332 RON

1 NOK = 0.4789 RON

1 NZD = 2.9230 RON

1 PLN = 1.0556 RON

1 RSD = 0.0421 RON

1 RUB = 0.0907 RON

1 SEK = 0.4625 RON

1 TRY = 0.2816 RON

1 UAH = 0.1592 RON

1 XDR = 6.2655 RON

1 ZAR = 0.2915 RON

Editia 7727 - 01 iul 07:50

Contribuţiile nu vor mai fi transferate total către angajat, ci parţial. Firmele, obligate să majoreze cu 20% salariile brute

Autor:

Publicat la 21 sepembrie 2017

Salariile în sectorul bugetar vor creşte cu aproximativ 5% de la 1 ianuarie 2018, deşi a fost anunţată o majorare de 25% prin Legea salarizării unitare, a declarat miercuri preşedintele CNS Cartel Alfa, Bogdan Iulian Hossu, la finalul discuţiilor cu reprezentanţii Guvernului.
„Conform precizărilor domnului ministru al Justiţiei, fără să se prejudicieze problema dreptului de proprietate, legea (privind transferul contribuţiilor de la angajat la angajator n.r.) va prevedea în mod expres şi imperativ faptul că angajatorii sunt obligaţi să crească cu 20% nivelul salariilor brute, la care se vor aplica noile contribuţii sociale, 35% pentru angajat şi cele 10% impozit pe salarii. În condiţiile respective, cresc salariile nete în sectorul economic, privat sau de stat, cu aproximativ 8% în structura dată. În acelaşi timp, pare convenit cu sectorul bugetar că va vedea creşterea de 25% prevăzută pentru 1 ianuarie 2018 prin Legea Salarizării bugetare, din care se vor scădea taxele sociale, respectiv 20% pentru angajator, deci o creştere aproximativă de 5% net, mai exact 4,3%”, a precizat Hossu, citat de Agerpres.
 În ceea ce priveşte transferul contribuţiilor de la angajator la angajat, şeful Cartel Alfa a precizat că din totalul obligaţiilor vor fi transferate 20% din cele 22,7%. „Se doreşte transferarea unor părţi de contribuţii de la angajator la angajat, conform celor discutate, care rămân să le vedem efectiv în următoarele zile, într-un document oficial. Ceea ce s-a specificat este că fondurile speciale, şomaj, fondul de risc profesional, fondul de garantare a salariilor, concedii medicale, inclusiv obligaţiile angajatorului pentru condiţii de muncă deosebite şi speciale vor rămâne în continuare în sarcina angajatorului, deci din totalul obligaţiilor sale vor fi transferate doar 20% din cele 22,7% contribuţii pentru condiţii muncă sau se adaugă 5% pentru condiţii de muncă deosebite şi 10% pentru condiţii de muncă speciale”, a mai spus Hossu.
Întrebat ce se va întâmpla dacă angajatorul nu va mări salariul brut al angajatului, preşedintele Cartel Alfa a răspuns că va trebui văzut ce prevede textul de lege. De asemenea, Hossu a subliniat că salariul minim va include o creştere de 100 de lei faţă de fiscalitatea actuală, iar prin transferul de 20%, acesta ar trebui să fie în jur de 1.850 de lei la 1 ianuarie 2018.

+0 -0

Comentarii

nu este nici un comentariu

Adaugă un comentariu

(nu va aparea pe site)
loading

Din aceeași categorie

banner promotionalbanner promotionalbanner promotionalbanner promotional