Candidaţi tot mai bine pregătiţi la târgurile de locuri de muncă

Peste 2.500 de candidaţi în căutare de joburi, internshipuri şi stagii de practică au participat marţi şi miercuri la Târgul de Cariere de la Braşov. Potrivit companiilor, candidaţii sunt de la an la an tot mai bine pregătiţi atunci când vin la interviuri: caută informaţii despre angajator şi despre oportunităţile de carieră oferite de acesta. În total, 35 de companii au recrutat în 8 şi 9 martie la Braşov în cadrul Târgului de Cariere.

Evenimentul a reunit firme şi organizaţii care căutau, în total, peste 2.000 de angajaţi atât cu experienţă, cât şi pentru posturi entry level. „Candidaţii care ne-au vizitat standul au fost în cea mai mare parte candidaţi valoroşi, care deja au fost programaţi pentru primele etape ale procesului de recrutare”, precizează Ioana Ştiopu, specialist Resurse Umane în cadrul unei companii. Potrivit declaraţiilor oferite de reprezentanţii companiilor, aceştia au acceptat, în medie, câte 100 de CV-uri relevante de la candidaţi. Cei mai mulţi angajatori spun că sunt mulţumiţi de numărul de vizitatori şi de profilul lor. În perioada următoare va începe selecţia candidaţilor şi programarea interviurilor. „A fost un târg reuşit, am întâlnit multe persoane interesante şi am adunat multe candidaturi”, spune Claudia Tudor, responsabil formare şi evaluare la o altă companie.