Avertisment: Mulţi investitori se gândesc să plece din România din cauză că salariile cresc, iar numărul de candidaţi este redus

Unii dintre investitorii din ţara noastră iau în calcul varianta de a-şi reloca fabricile în alte state în contextul creşterilor salariale, al numărului redus de candidaţi de pe piaţa muncii şi al incertitudinilor legate de fiscalitate, a avertizat Oana Munteanu (foto), senior manager, liderul echipei de servicii de consultanţă pentru resurse umane în cadrul firmei de audit şi consultanţă fiscală PwC România.
„Există mulţi investitori din zona de producţie care îşi fac în prezent calculele şi care se gândesc să plece din România. În general, aceştia activează în industrie, fie că e industria textilă sau auto şi au venit în România pentru costul redus al forţei de muncă. Aceştia au angajat oameni fără calificări foarte mari şi produc, în general, în regim lohn. Ei se gândesc să plece ca urmare a creşterii salariului minim, dar şi pe fondul emigraţiei, care face ca disponibilitatea forţei de muncă să fie din ce în ce mai redusă“, a spus Oana Munteanu, pentru zf.ro.
„În ultimele 3-4 luni am primit, cel puţin o dată pe săptămână, cereri de analize şi păreri pe această temă din partea investitorilor, ceea ce mi s-a părut foarte mult. Investitorii care se gândesc să plece ne cer prognoze privind evoluţia salariilor în următorii cinci ani pentru poziţii de muncitori calificaţi, necalificaţi şi ingineri. Însă la ultimele solicitări ne-a fost şi frică să acceptăm proiectele din cauza incertitu­dinilor legate de fiscalitate“, a mai spus Munteanu.
Incertitudinile privind proiectul de trecere a contribuţiilor sociale din sarcina angajatorului în sarcina angajatului începând de anul viitor le dau planurile peste cap companiilor care în acest moment încearcă să finalizeze bugetele pentru anul viitor. „Dacă am fi într-un mediu mai stabil din punct de vedere fiscal, ar fi altceva. Problema e că firmele nu ştiu ce se va întâmpla peste o lună, nu pe termen mediu. Ar ajuta foarte mult să existe un calendar de creştere a salariului minim pentru următorii 5 ani în care firmele să aibă încredere. Incertitudinea este o problemă mai mare decât măsura fiscală în sine, iar anul acesta a fost un ping pong în fiscalitate. (...) Problema incertitudinii este mult mai mare decât creşterea salariului minim în sine, care este o măsură care să încurajeze majorarea salariilor mici“, a mai spus Oana Munteanu.
Potrivit acesteia, investitorii care vor să plece din România se orientează către Africa de Nord, Republica Moldova sau chiar către Bulgaria.  „Mai sunt investitori care iau în calcul să îşi mute fabricile în alte zone din România, ca să plece din zonele supraaglomerate, cum e vestul ţării. De asemenea, sunt unii care, dacă vor să se extindă, se duc în zonele cu mai mulţi oameni disponibili“, a mai explicat Oana Munteanu.