AVAS îi face vânt lui Georgescu de la conducerea IAR Ghimbav

Adunarea Generală a Acționarilor societății IAR Ghimbav se va întruni azi, urmând să discute, printre altele, și concedierea directorului general al societății, Ion Georgescu (foto). Propunerea ia prin surprindere pe toată lumea, inclusiv pe Georgescu. „Eu am aflat acum două săptămâni de propunerea lor, dar nu stau să mă rog de nimeni”, ne-a declarat Georgescu. De la revenirea la conducerea fabricii de elicoptere, Georgescu a reușit să scape societatea de datorii, ba chiar să o ducă pe profit. „Am preluat societatea cu datorii de 400 de miliarde de lei și am reușit să plătim toate datoriile”, a spus Georgescu. Acesta spune că nu cunoaște motivația pentru care AVAS a decis înlocuirea sa din funcție. „Probabil că mâine (n.r. - azi) îmi vor spune de ce, dar dacă vor spune că nu sunt bun o să sar în sus, pentru că situația demonstrează contrariul”, a mai explicat directorul general al IAR. Demisia acestuia a fost cerută de sindicate, după refuzul repetat al directorului de a mări salariile cu 30%. Oferta conducerii a fost de 15%, Ion Georgescu susținând că societatea nu poate susține o creștere mai mare a fondului de salarii. Fără grevă la uzină Sub amenințarea grevei generale, sindicaliștii de la IAR Ghimbav au purtat ieri discuții cu conducerea acționarului majoritar al societății, Autoritatea pentru Valorificarea Activelor Statului (AVAS), și au obținut un fond de salarii de 23,66 milioane de lei pentru acest an, ceea ce va permite administrației să majoreze salariile angajaților cu peste 20%. Șuba Arpad, liderul sindicaliștilor de la IAR Ghimbav a afirmat că „suntem mulțumiți de ceea ce am obținut, pentru că majorarea salarială este între ceea ce am cerut noi – 30%, și ceea ce a propus administrația, adică doar 15%”. Vor 40 de salarii compensatorii În ceea ce privește plățile compensatorii cerute de angajați, liderul de sindicat a spus că AVAS va notifica sindicatele după ce instituția va avea, în cursul săptămânii viitoare, o întâlnire cu Eurocopter, care a depus documentele pentru privatizare. Este vorba despre 20 de salarii medii nete pe societate pentru cei cu vârsta sub 35 de ani, 30 de salarii medii pe societate pentru salariații cu vârsta cuprinsă între 35-45 de ani și 40 de salarii medii nete pe societate pentru cei cu vârsta peste 45 de ani. Salariul mediu net al unui angajat IAR Brașov este în prezent de circa 1.200 de lei pe lună.