12.975 de lei un an de pensie

Românii care vor să îşi completeze stagiul de cotizare la pensie prin intermediul unui contract de asigurare socială vor plăti contribuţii mai mari începând cu 1 iulie 2026, după decizia Guvernului de a majora salariul minim brut pe economie.
În momentul de faţă, salariul minim brut pe economie este de 4.050 de lei, ceea ce înseamnă o contribuţie lunară minimă de 1.012,50 lei şi un cost anual de 12.150 de lei pentru fiecare an de vechime achiziţionat.
Odată cu creşterea salariului minim la 4.325 de lei, începând cu 1 iulie 2026, contribuţia lunară minimă va urca la 1.081,25 lei, echivalentul a 12.975 de lei pentru un an de cotizare. Calculat pe an, înseamnă o diferenţă de 825 de lei în plus faţă de cât se plăteşte la acest moment.
Noile reglementări afectează şi contractele de asigurare socială încheiate anterior datei de 1 iulie 2026. Contribuţiile vor fi actualizate automat în funcţie de noul salariu minim brut, iar persoanele implicate vor fi notificate în legătură cu modificările.
În prezent, stagiul minim de cotizare contributiv necesar pentru obţinerea pensiei pentru limită de vârstă este de 15 ani, iar stagiul complet este de 35 de ani. Pentru persoanele care au perioade fără contribuţii în sistemul public, asigurarea voluntară poate reprezenta o soluţie pentru completarea stagiului de cotizare şi pentru acumularea anilor luaţi în calcul la stabilirea drepturilor de pensie.
Persoanele interesate de completarea stagiului de cotizare în vederea obţinerii pensiei pot încheia un contract de asigurare socială facultativă cu Casa Teritorială de Pensii. În cadrul acestui contract se menţionează perioada pentru care se achită contribuţia, aceasta putând fi cuprinsă între o lună şi maximum 6 ani, în funcţie de necesităţile fiecărei persoane, până la data ieşirii la pensie (îndeplinirii condiţiilor de pensionare). Se poate cumpăra doar perioada necontributivă (fără contract de muncă, facultate, stagiu militar etc).